Objectifs

- Analyser ses compétences personnelles et professionnelles, ses aptitudes et ses motivations
- Définir son projet professionnel et un projet de formation
- Savoir utiliser ses atouts pour négocier un emploi, une formation ou une évolution de carrière.

Contenu de la formation

Phase préliminaire
- Analyse de la demande et des besoins du bénéficiaire
Phase d’investigation
- Construction du projet professionnel et vérification de sa pertinence
- Élaboration d'une ou plusieurs alternatives en apprenant à mieux se connaître et en explorant son environnement et ses opportunités.

Phase de conclusion
- Formalisation des étapes nécessaires à la mise en œuvre du projet (plan d’action).

Spécialités de formation (NSF)

415 Développement des capacités d'orientation, d'insertion ou de réinsertion sociales et professionnelles

Accessible PAR LA VAE

Non

Formation certifiante

Non
Dernière mise à jour
21/03/2024

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Resultat : 6 Formations


  

Chiffres clés

70%
de réussite
96%
de satisfaction
  

Organisation

Rythme de la formation : Journée

Durée indicative : De 12h à 24H

Effectif mini - maxi : 1 - 1

Modalités d’enseignement : Formation entièrement présentielle

Modalités d’entrée et de sortie : entrées/sorties permanentes

  

Modalités pédagogiques

Formation certifiante : Non

Type d'action : Formation continue

Méthodes pédagogiques : Entretiens Individuels d'accompagnement et de suivi

  

Accès

Publics visés : Tout public

Prérequis : Lors d’un entretien individuel préliminaire, une présentation de la démarche de bilan et de son organisation est réalisée

Eligible au CPF : OUI

Modalité d'accessibilité aux personnes en situation de handicap : Le GRETA est engagé dans la démarche H+, les personnes en situation de handicap sont accompagnées tout au long de leur parcours de formation par un référent H+.

  

Financement

Prix horaire indicatif : 90 €/h TTC

Modalités de financement : Le prix de cette formation est déterminé en fonction du parcours de formation

  

Métiers visés

  

Poursuite de parcours

Bilan de compétences


  

Chiffres clés

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96%
de satisfaction
  

Organisation

Rythme de la formation : Journée

Durée indicative : De 12h à 24H

Effectif mini - maxi : 1 - 1

Modalités d’enseignement : Formation entièrement présentielle

Modalités d’entrée et de sortie : entrées/sorties permanentes

  

Modalités pédagogiques

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Type d'action : Formation continue

Méthodes pédagogiques : Entretiens Individuels d'accompagnement et de suivi

  

Accès

Publics visés : Tout public

Prérequis : Lors d’un entretien individuel préliminaire, une présentation de la démarche de bilan et de son organisation est réalisée

Eligible au CPF : OUI

Modalité d'accessibilité aux personnes en situation de handicap : Le GRETA est engagé dans la démarche H+, les personnes en situation de handicap sont accompagnées tout au long de leur parcours de formation par un référent H+.

  

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Modalités de financement : Le prix de cette formation est déterminé en fonction du parcours de formation

  

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Méthodes pédagogiques : Entretiens Individuels d'accompagnement et de suivi

  

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