CAP Vannerie

Objectifs

- collecter des informations
- établir des débits de matières
- sélectionner les outils adaptés
- organiser le poste de travail,
- ordonnancer les étapes
- procéder à la réalisation
- finaliser le produit
- conditionner l’excédent des matières d’œuvre
- assurer la maintenance de l’outillage, des matériels et du poste de travail.
- décoder et analyser les documents esthétiques et techniques
- s’exprimer oralement, graphiquement et par écrit
- effectuer un choix technologique.

Contenu de la formation

Contexte professionnel : les fournisseurs, les métiers voisins, les organismes consulaires, syndicats professionnels, etc. ;
Matières premières : distinguer et connaître les caractéristiques propres aux familles d'osier, différencier le rotin brut et manufacturé; utilisation de produits complémentaires comme le cuir, le bois, les métaux ; produits de finition (peinture, laques, vernis, fleur de soufre etc.) ;
Matériels : équipements collectifs (bac de trempage, cabine de peinture, local de soufrage..) les outillages collectifs (meule d'affûtage, compresseur, perceuse à colonne) les outillages individuels (tire canne, trusquin d'épaisseur et de largeur, poinçon, serpette, épluchoir, etc.) ;
Processus de préparation d'une réalisation : matière adéquate en fonction de l'ouvrage, longueurs et calibres, gabarits, poste de travail ;
Vannerie "en plein" : savoir fabriquer des fonds rond, ovale ou carré, techniques d'ossature, cordons, anses, des poignées, des couvercles et appliquer les produits de finitions (soufre, teinture, colle, etc.)
Vannerie avec des jours : techniques de réalisation (simple, croisé simple, croisé double, renforcé, etc.)
Informatique : principalement en traitement de texte et tableur ;
Arts appliqués : l'histoire de la vannerie, objets de vannerie caractéristiques d'époques et de régions, comprendre un cahier des charges comprenant les caractéristiques et les contraintes, sélectionner et associer des matières, présenter un projet à l'aide de croquis, dessin, maquette etc. ;
Connaissance de l'entreprise.

Niveau de sortie

niveau 3 (CAP,BEP,CFPA du 1er degré)

Formacode

45518 : Vannerie

Spécialités de formation (NSF)

234 Travail du bois et de l'ameublement

Code RNCP/RS

RNCP37899

nom du certificateur

Ministère de l'Éducation Nationale et de la Jeunesse

Date d'enregistrement de la certification

25/07/2023

Accessible PAR LA VAE

Oui

Formation certifiante

Oui

Dernière mise à jour
17/10/2024

Découvrez toutes les sessions ouvertes

Resultat : 1 Formation

Formation continue

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CAP Vannerie

Formez-vous à demain dans le cadre de la formation continue

Lieu de formation

Etablissement régional d'enseignement adapté Cité Scolaire René Pellet - Lycée des métiers du tertiaire et de l'artisanat d'art
32 rue DE FRANCE
69602
VILLEURBANNE CEDEX

Dates de session

Contact Siège

GRETA CFA Lyon Métropole
41 rue Antoine Lumière 69008 LYON

04 78 78 84 84
contact.greta.lyonmetropole@ac-lyon.fr

REF INTERNE : CAP Vannerie

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Organisation

Rythme de la formation : temps partiel

Durée indicative : 10 mois

Durée totale en heures : 931 heures

Nombre d’heures en centre : 728 heures

Nombre d’heures en entreprise : 203 heures

Effectif mini - maxi : 6 - 10

Modalités d’enseignement : formation mixte

Modalités d’entrée et de sortie : entrées/sorties à dates fixes

Modalités pédagogiques

Type d'action : Formation continue

Modalités d’évaluation et/ou Modalités de Validation : Contrôle en cours de formation

Accès

Publics visés : tout public

Niveau d’entrée : sans niveau d'accès

Prérequis : Être titulaire au minimum d'un diplôme de niveau 4 (ministère du Travail) ou de niveau 3 (Éducation nationale)

Modalités d'accès : admission après entretien , admission sur dossier

Délais d'accès : Admission sur dossier

Eligible au CPF : OUI

Modalité d'accessibilité aux personnes en situation de handicap : Le GRETA CFA est engagé dans la démarche H+: les personnes en situation de handicap sont accompagnées tout au long de leur parcours de formation par un référent H+.

Financement

Prix horaire indicatif : 14 €/h TTC

Tarif global indicatif : 10192 € TTC

Financements possibles : Prise en charge des frais de formation et de rémunération possibles (nous consulter)

Modalités de financement : développement de compétences – OPCO , formation financée par la Région sous réserve d’éligibilité , formation financée par France Travail sous réserve d’éligibilité , individuel payant , le prix de cette formation est déterminé en fonction du parcours de formation , mon compte formation , projet de transition professionnelle

Nos Conditions Générales de Vente

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