Titre professionnel Comptable assistant

Titre professionnel Comptable assistant
Titre professionnel Comptable assistant

Objectifs

- Assurer les travaux courants de comptabilité
- Préparer la paie et les déclarations sociales courantes
- Préparer la fin d'exercice comptable et fiscal et présenter des indicateurs de gestion.

Contenu de la formation

- Recueil, contrôle et comptabilisation de l'ensemble des documents commerciaux, sociaux et fiscaux nécessaires à la tenue de la comptabilité dans le respect de la réglementation.
- Recueil des éléments nécessaires pour le calcul de la paie et la préparation des déclarations sociales courantes.
- Préparation des régularisations de fin d'exercice comptable, des opérations de clôture annuelle et des éléments nécessaires à l'établissement des documents de synthèse annuels (compte de résultat et bilan)
- Participation à l'élaboration des déclarations fiscales.

Niveau de sortie

niveau 4 (Bac général , technologique ou professionnel)

Formacode

32667 : Comptabilité générale

Spécialités de formation (NSF)

314 Comptabilité, gestion

Code RNCP/RS

RNCPRNCP37121

nom du certificateur

Ministère de l'Enseignement supérieur et de la Recherche

Date d'enregistrement de la certification

05/12/2022

Accessible PAR LA VAE

Oui

Formation certifiante

Oui
Dernière mise à jour
10/10/2024

Découvrez toutes les sessions ouvertes

Resultat : 13 Formations


  

Chiffres clés 2024

90%
de réussite
85%
de satisfaction
53%
d’insertion à 6 mois
6%
de poursuite d’études
  

Les points forts de la formation

La pédagogie de cette formation privilégie les études de cas et les travaux pratiques, pour une acquisition de savoir-faire opérationnels.

Elle permet ainsi d'intégrer rapidement un marché du travail en forte demande.

Bon à savoir : 30% de nos stagiaires se font embaucher en CDD ou CDI à l'issue de leur contrat d'apprentissage !

 

  

Organisation

Rythme de la formation : semaine , temps plein

Durée indicative : 11 mois

Durée totale en heures : 1654 heures

Nombre d’heures en centre : 415 heures

Nombre d’heures en entreprise : 1239 heures

Effectif mini - maxi : 8 - 14

Modalités d’enseignement : formation entièrement présentielle

Modalités d’entrée et de sortie : entrées/sorties à dates fixes

  

Modalités pédagogiques

Type d'action : Apprentissage

Parcours de formation : en groupe

Méthodes pédagogiques : Parcours personnalisés en fonction de la taille du groupe. Pédagogie participative alternant des apports théoriques avec des études de cas et des travaux pratiques. Immersion de plus de 28 semaines en entreprise, rythme d’alternance d’une semaine sur deux

Matériel et moyens utilisés : Formateurs experts et praticiens (tous nos formateurs ont exercé en entreprise). Salles de formation équipées de postes informatiques complets avec double écran, une imprimante connectée et une connexion wifi. Supports pédagogiques partagés via une plateforme digitale.

Modalités d’évaluation et/ou Modalités de Validation : Evaluations de la progression pédagogique, examen blanc, accompagnement pour la formalisation du Dossier Professionnel. Passage du Titre : mise en situation professionnelle (écrit) et entretien (oral) avec un jury, conformément au référentiel de certification. Ces évaluations permettent la validation du titre complet ou d’un ou plusieurs blocs de compétences ou CCP.

Possibilité de valider des blocs de compétences : oui

Équivalence et passerelles : CCP1 : équivalence avec RNCP5881BC01 (Assurer les travaux courants de comptabilité). CCP3 : équivalence avec RNCP5881BC03 (Préparer la fin d'exercice comptable et fiscal et présenter des indicateurs de gestion). Pour un candidat détenteur d’un ou plusieurs blocs de compétences, d’un diplôme de même niveau ou supérieur ou d’un diplôme obtenu à l’étranger, une adaptation de parcours peut être envisagée en fonction des situations.

  

Accès

Publics visés : tout public

Niveau d’entrée : niveau 3 (CAP,BEP,CFPA du 1er degré)

Prérequis : - Bon niveau en français et mathématiques de base - Etre à l’aise avec les chiffres - Pratique de la bureautique - Bonnes capacités d’organisation - Qualités de rigueur et méthode

Modalités d'accès : admission sur dossier

De façon à définir le parcours le plus adapté, les modalités comportent les étapes suivantes : - Information individuelle ou collective - Test de positionnement - Dossier de demande de formation - Entretien individuel

Délais d'accès : Candidatures possibles dès janvier et sous réserve de places disponibles.

Eligible au CPF : OUI

Modalité d'accessibilité aux personnes en situation de handicap : Les personnes en situation de handicap sont accompagnées tout au long de leur parcours de formation par un référent H+.

  

Financement

Prix horaire indicatif : 11 €/h TTC

Tarif global indicatif : 5496 € TTC

Modalités de financement : contrat d'apprentissage

  

Métiers visés

M1203 : Comptabilité
  

Poursuite de parcours


Insertion professionnelle rapide au sein d’une entreprise ou d’une organisation relevant du secteur marchand ou non marchand, ou d’un cabinet d’expertise comptable.
Types d’emploi accessibles : assistant comptable, assistant ou collaborateur de cabinet comptable, comptable, comptable clients / fournisseurs / trésorerie, technicien comptable.
Suite d'études possibles (niveau 5) : Titre Professionnel Gestionnaire Comptable et Fiscal, Titre Professionnel Gestionnaire de Paie, BTS Comptabilité et Gestion, etc.

Contact Formation

Madame Naomie Machulski
06 09 51 27 94
naomi.machulski@ac-lyon.fr

  

Chiffres clés 2024

70%
de réussite
90%
de satisfaction
39%
d’insertion à 6 mois
57%
de poursuite d’études
  

Les points forts de la formation

Le Titre Professionnel Comptable Assistant(e) vise à former des professionnels capables de prendre en charge les opérations de comptabilité courante et de participer à l'activité comptable et de gestion d'une organisation. Cette formation est conçue pour ceux qui aspirent à intégrer rapidement le marché du travail avec des compétences pratiques en comptabilité et gestion.

  

Organisation

Durée indicative : 8 mois

Durée totale en heures : 840 heures

Nombre d’heures en centre : 700 heures

Nombre d’heures en entreprise : 140 heures

Effectif mini - maxi : 4 - 12

Modalités d’enseignement : formation mixte

Modalités d’entrée et de sortie : entrées/sorties à dates fixes

  

Modalités pédagogiques

Type d'action : Formation continue

Méthodes pédagogiques : Cours du jour. Formation en présentiel, mixte

Matériel et moyens utilisés : Logiciel visé par la formation ,Support pédagogique remis au participant

Modalités d’évaluation et/ou Modalités de Validation : Évaluation en Cours de Formation , entretien avec un jury, dossier professionnel, épreuves avec mise en situation professionnelle . Ces évaluations permettent la validation du titre complet ou d’un ou plusieurs blocs de compétences ou CCP.

  

Accès

Publics visés : tout public

Niveau d’entrée : sans niveau d'accès

Prérequis : Avoir un niveau de fin de secondaire ou équivalent. Compétences et Qualités : Les candidats doivent avoir une bonne capacité d'organisation, être rigoureux, méthodiques et posséder un bon niveau de logique pour traiter les informations comptables. Une bonne maîtrise des outils informatiques, notamment des logiciels de comptabilité, est également requise.

Prescription par un conseiller (Pôle emploi, Mission locale, ...) Participation à une information collective Les candidatures pour cette formation se font sur la base d'un dossier à soumettre et d'un entretien de motivation. Le processus vise à sélectionner les candidats les plus aptes à tirer profit du programme proposé.

Délais d'accès : Les entrées et sorties sont gérées en continu (ESP), avec un délai estimé maximum de 2 mois entre la demande d'inscription et l'entrée en formation, sous réserve de disponibilité des places.

Eligible au CPF : OUI

Modalité d'accessibilité aux personnes en situation de handicap : le GRETA CFA est engagé dans la démarche H+: les personnes en situation de handicap sont accompagnées tout au long de leur parcours de formation par un référent H+

  

Financement

Prix horaire indicatif : 12 €/h TTC

Modalités de financement : formation financée par France Travail sous réserve d’éligibilité , individuel payant , mon compte formation , projet de transition professionnelle


  

Chiffres clés 2024

70%
de réussite
90%
de satisfaction
39%
d’insertion à 6 mois
57%
de poursuite d’études
  

Les points forts de la formation

Le Titre Professionnel Comptable Assistant(e) vise à former des professionnels capables de prendre en charge les opérations de comptabilité courante et de participer à l'activité comptable et de gestion d'une organisation. Cette formation est conçue pour ceux qui aspirent à intégrer rapidement le marché du travail avec des compétences pratiques en comptabilité et gestion.

  

Organisation

Rythme de la formation : temps plein

Durée indicative : 8 mois

Durée totale en heures : 1025 heures

Nombre d’heures en centre : 845 heures

Nombre d’heures en entreprise : 180 heures

Effectif mini - maxi : 4 - 12

Modalités d’enseignement : formation mixte

Modalités d’entrée et de sortie : entrées/sorties à dates fixes

  

Modalités pédagogiques

Type d'action : Formation continue

Méthodes pédagogiques : Cours du jour. Formation en présentiel, mixte

Matériel et moyens utilisés : Logiciel visé par la formation ,Support pédagogique remis au participant

Modalités d’évaluation et/ou Modalités de Validation : Évaluation en Cours de Formation , entretien avec un jury, dossier professionnel, épreuves avec mise en situation professionnelle . Ces évaluations permettent la validation du titre complet ou d’un ou plusieurs blocs de compétences ou CCP.

  

Accès

Publics visés : tout public

Niveau d’entrée : sans niveau d'accès

Prérequis : Avoir un niveau de fin de secondaire ou équivalent. Compétences et Qualités : Les candidats doivent avoir une bonne capacité d'organisation, être rigoureux, méthodiques et posséder un bon niveau de logique pour traiter les informations comptables. Une bonne maîtrise des outils informatiques, notamment des logiciels de comptabilité, est également requise.

Prescription par un conseiller (Pôle emploi, Mission locale, ...) Participation à une information collective Les candidatures pour cette formation se font sur la base d'un dossier à soumettre et d'un entretien de motivation. Le processus vise à sélectionner les candidats les plus aptes à tirer profit du programme proposé.

Délais d'accès : Les entrées et sorties sont gérées en continu (ESP), avec un délai estimé maximum de 2 mois entre la demande d'inscription et l'entrée en formation, sous réserve de disponibilité des places.

Eligible au CPF : OUI

Modalité d'accessibilité aux personnes en situation de handicap : le GRETA CFA est engagé dans la démarche H+: les personnes en situation de handicap sont accompagnées tout au long de leur parcours de formation par un référent H+

  

Financement

Prix horaire indicatif : 12 €/h TTC

Modalités de financement : formation financée par France Travail sous réserve d’éligibilité , individuel payant , mon compte formation , projet de transition professionnelle


  

Chiffres clés 2024

70%
de réussite
90%
de satisfaction
39%
d’insertion à 6 mois
57%
de poursuite d’études
  

Les points forts de la formation

Le Titre Professionnel Comptable Assistant(e) vise à former des professionnels capables de prendre en charge les opérations de comptabilité courante et de participer à l'activité comptable et de gestion d'une organisation. Cette formation est conçue pour ceux qui aspirent à intégrer rapidement le marché du travail avec des compétences pratiques en comptabilité et gestion.

  

Organisation

Rythme de la formation : temps plein

Durée indicative : 8 mois

Durée totale en heures : 1025 heures

Nombre d’heures en centre : 845 heures

Nombre d’heures en entreprise : 180 heures

Effectif mini - maxi : 4 - 12

Modalités d’enseignement : formation entièrement présentielle

Modalités d’entrée et de sortie : entrées/sorties à dates fixes

  

Modalités pédagogiques

Type d'action : Formation continue

Parcours de formation : en groupe

Méthodes pédagogiques : Cours du jour. Formation en présentiel, mixte

Matériel et moyens utilisés : Support pédagogique remis au participant ,Logiciel visé par la formation

Modalités d’évaluation et/ou Modalités de Validation : Évaluation en Cours de Formation , entretien avec un jury, dossier professionnel, épreuves avec mise en situation professionnelle . Ces évaluations permettent la validation du titre complet ou d’un ou plusieurs blocs de compétences ou CCP.

Possibilité de valider des blocs de compétences : oui

  

Accès

Publics visés : tout public

Niveau d’entrée : sans niveau d'accès

Prérequis : Avoir un niveau de fin de secondaire ou équivalent. Compétences et Qualités : Les candidats doivent avoir une bonne capacité d'organisation, être rigoureux, méthodiques et posséder un bon niveau de logique pour traiter les informations comptables. Une bonne maîtrise des outils informatiques, notamment des logiciels de comptabilité, est également requise.

Modalités d'accès : admission après entretien , admission sur dossier

Prescription par un conseiller (Pôle emploi, Mission locale, ...) Participation à une information collective Les candidatures pour cette formation se font sur la base d'un dossier à soumettre et d'un entretien de motivation. Le processus vise à sélectionner les candidats les plus aptes à tirer profit du programme proposé.

Délais d'accès : Les entrées et sorties sont gérées en continu (ESP), avec un délai estimé maximum de 2 mois entre la demande d'inscription et l'entrée en formation, sous réserve de disponibilité des places.

Eligible au CPF : OUI

Modalité d'accessibilité aux personnes en situation de handicap : le GRETA CFA est engagé dans la démarche H+: les personnes en situation de handicap sont accompagnées tout au long de leur parcours de formation par un référent H+

  

Financement

Prix horaire indicatif : 12 €/h TTC

Modalités de financement : formation financée par France Travail sous réserve d’éligibilité , individuel payant , mon compte formation , projet de transition professionnelle


  

Chiffres clés 2024

90%
de réussite
85%
de satisfaction
53%
d’insertion à 6 mois
6%
de poursuite d’études
  

Les points forts de la formation

La pédagogie de cette formation privilégie les études de cas et les travaux pratiques, pour une acquisition de savoir-faire opérationnels.

Elle permet ainsi d'intégrer rapidement un marché du travail en forte demande.

Bon à savoir : 30% de nos stagiaires se font embaucher en CDD ou CDI à l'issue de leur stage !

  

Organisation

Rythme de la formation : semaine , temps plein

Durée indicative : 7 mois

Durée totale en heures : 897 heures

Nombre d’heures en centre : 722 heures

Nombre d’heures en entreprise : 175 heures

Effectif mini - maxi : 8 - 14

Modalités d’enseignement : formation entièrement présentielle

Modalités d’entrée et de sortie : entrées/sorties à dates fixes

  

Modalités pédagogiques

Type d'action : Formation continue

Parcours de formation : en groupe

Méthodes pédagogiques : Parcours personnalisés en fonction de la taille du groupe. Pédagogie participative privilégiant les études de cas et travaux pratiques. Immersion de 5 semaines en entreprise.

Matériel et moyens utilisés : Formateurs experts et praticiens (tous nos formateurs ont exercé en entreprise). Salles de formation équipées de postes informatiques complets avec double écran, une imprimante connectée et une connexion wifi. Supports pédagogiques partagés via une plateforme digitale.

Modalités d’évaluation et/ou Modalités de Validation : Evaluations de la progression pédagogique, examen blanc, accompagnement pour la formalisation du Dossier Professionnel. Passage du Titre : mise en situation professionnelle (écrit) et entretien (oral) avec un jury, conformément au référentiel de certification. Ces évaluations permettent la validation du titre complet ou d’un ou plusieurs blocs de compétences ou CCP.

Possibilité de valider des blocs de compétences : oui

Équivalence et passerelles : CCP1 : équivalence avec RNCP5881BC01 (Assurer les travaux courants de comptabilité). CCP3 : équivalence avec RNCP5881BC03 (Préparer la fin d'exercice comptable et fiscal et présenter des indicateurs de gestion). Pour un candidat détenteur d’un ou plusieurs blocs de compétences, d’un diplôme de même niveau ou supérieur ou d’un diplôme obtenu à l’étranger, une adaptation de parcours peut être envisagée en fonction des situations.

  

Accès

Publics visés : tout public

Niveau d’entrée : niveau 3 (CAP,BEP,CFPA du 1er degré)

Prérequis : - Bon niveau en français et mathématiques de base - Etre à l’aise avec les chiffres - Pratique de la bureautique - Bonnes capacités d’organisation - Qualités de rigueur et méthode

Modalités d'accès : admission sur dossier

De façon à définir le parcours le plus adapté, les modalités comportent les étapes suivantes : - Information individuelle ou collective - Test de positionnement - Dossier de demande de formation - Entretien individuel

Délais d'accès : Candidatures possibles à partir de janvier et sous réserve de places disponibles.

Eligible au CPF : OUI

Modalité d'accessibilité aux personnes en situation de handicap : Les personnes en situation de handicap sont accompagnées tout au long de leur parcours de formation par un référent H+.

  

Financement

Prix horaire indicatif : 11 €/h TTC

Tarif global indicatif : 7942 € TTC

Financements possibles : Formation ouverte à tous types de financement, sous réserve d’éligibilité.

Modalités de financement : contrat de professionnalisation , développement de compétences – OPCO , financement dans le cadre du FNE formation , formation financée par France Travail sous réserve d’éligibilité , formation financée par la caisse des dépôts Groupe , formation financée par la Région sous réserve d’éligibilité , individuel payant , le prix de cette formation est déterminé en fonction du parcours de formation , mon compte formation , pro-A , projet de transition professionnelle

  

Métiers visés

M1203 : Comptabilité
  

Poursuite de parcours


Insertion professionnelle rapide au sein d’une entreprise ou d’une organisation relevant du secteur marchand ou non, ou d’un cabinet d’expertise comptable.
Types d’emploi accessibles : assistant comptable, assistant ou collaborateur de cabinet comptable, comptable, comptable clients / fournisseurs / trésorerie, technicien comptable. Suite d'études possibles (niveau 5) : Titre Professionnel Gestionnaire Comptable et Fiscal, Titre Professionnel Gestionnaire de Paie, BTS Comptabilité et Gestion, etc

Contact Formation

Madame Naomie Machulski
06 09 51 27 94
naomi.machulski@ac-lyon.fr

  

Chiffres clés 2024

73.33%
de réussite
85%
de satisfaction
  

Les points forts de la formation

Le titre se compose de 3 activités distinctes, dénommées "bloc de compétences" Le passage d'un seul bloc de compétence est possible. Validation indépendante des blocs de compétences. - Assurer les opérations comptables au quotidien
- Préparer les opérations comptables périodiques - Participer aux opérations comptables de fin d’exercice

  

Organisation

Rythme de la formation : journée

Durée indicative : 8 mois

Durée totale en heures : 1075 heures

Nombre d’heures en centre : 800 heures

Nombre d’heures en entreprise : 175 heures

Effectif mini - maxi : 6 - 12

Modalités d’enseignement : formation mixte

Modalités d’entrée et de sortie : entrées/sorties à dates fixes

  

Modalités pédagogiques

Type d'action : Formation continue

Parcours de formation : en groupe

Méthodes pédagogiques : Pédagogie participative alternant apports théoriques illustrés de cas pratiques et simulations sur des logiciels professionnels, Entreprise d’Entrainement Pédagogique (EEP).

Matériel et moyens utilisés : Matériel visé pour la formation - Support Pédagogique remis au participant

Modalités d’évaluation et/ou Modalités de Validation : Une mise en situation professionnelle ou une présentation d’un projet réalisé en amont de la session,un dossier professionnel dans lequel le candidat a consigné les preuves de sa pratique professionnelle,

Possibilité de valider des blocs de compétences : non

  

Accès

Publics visés : tout public

Niveau d’entrée : niveau 4 (Bac général , technologique ou professionnel)

Prérequis : Diplôme de Niveau 4 (bac, bac pro) ou niveau 3 justifiant de 2 ans d’expériences dans le domaine administratif. • Connaissance du tableur • Maîtrise des fondamentaux (mathématiques et français)

Modalités d'accès : admission après entretien , admission sur dossier

Délais d'accès : Recrutement sur dossier (motivation, CV, Résultats) et entretien Accompagnement dans la recherche d’entreprises

Eligible au CPF : OUI

Modalité d'accessibilité aux personnes en situation de handicap : Adaptabilité aux différents contextes. Le GRETA CFA est engagé dans la démarche H+: les personnes en situation de handicap sont accompagnées tout au long de leur parcours de formation par un référent H+.

  

Financement

Tarif global indicatif : 5471 € TTC

Modalités de financement : formation financée par France Travail sous réserve d’éligibilité , le prix de cette formation est déterminé en fonction du parcours de formation

Jeunes de 16 à 25 ans non scolarisés Demandeurs d’emploi Salariés - Plan de formation entreprise

  

Métiers visés

M1203 : Comptabilité
  

Poursuite de parcours

En fonction de votre niveau de diplôme : • Titre professionnel gestionnaire comptable et fiscal • BTS Comptabilité Gestion • DCG Diplôme comptabilité Gestion

Contact Formation

Madame Aurélie MACE
Conseiller(ère) en formation continue
aurelie.mace@ac-lyon.fr

  

Chiffres clés 2024

60%
de réussite
89%
de satisfaction
75%
d’insertion à 6 mois
  

Les points forts de la formation

Le titre se compose de 3 activités distincts, dénommées "Bloc de compétences" : le passage d'un seul bloc de compétences et possible. Validation indépendante des blocs de compétences. - Assurer les opérations comptables au quotidien. - Préparer les opérations comptables périodiques. - Participer aux opérations comptables de fin d'exercice

  

Organisation

Rythme de la formation : journée

Durée indicative : 8 mois

Durée totale en heures : 1075 heures

Nombre d’heures en centre : 800 heures

Nombre d’heures en entreprise : 175 heures

Effectif mini - maxi : 6 - 12

Modalités d’enseignement : formation mixte

Modalités d’entrée et de sortie : entrées/sorties à dates fixes

  

Modalités pédagogiques

Type d'action : Formation continue

Méthodes pédagogiques : Pédagogie participative alternant apports théoriques illustrés de cas pratiques et simulations sur des logiciels professionnels, Entreprise d’Entrainement Pédagogique (EEP).

Matériel et moyens utilisés : Matériel visé pour la formation - Support Pédagogique remis au participant

  

Accès

Publics visés : tout public

Niveau d’entrée : niveau 4 (Bac général , technologique ou professionnel)

Prérequis : Diplôme de Niveau 4 (bac, bac pro) ou niveau 3 justifiant de 2 ans d’expériences dans le domaine administratif. • Connaissance du tableur • Maîtrise des fondamentaux (mathématiques et français)

Délais d'accès : Recrutement sur dossier (motivation, CV, Résultats) et entretien

Eligible au CPF : OUI

Modalité d'accessibilité aux personnes en situation de handicap : Adaptabilité aux différents contextes. Le GRETA est engagé dans la démarche H+, les personnes en situation de handicap sont accompagnées tout au long de leur parcours de formation par un référent H+.

  

Financement

Tarif global indicatif : 5471 € TTC

Modalités de financement : formation financée par France Travail sous réserve d’éligibilité , le prix de cette formation est déterminé en fonction du parcours de formation , projet de transition professionnelle

Jeunes de 16 à 25 ans non scolarisés • Demandeurs d’emploi • Salariés - Plan de formation entreprise

  

Métiers visés

M1203 : Comptabilité
  

Poursuite de parcours

En fonction de votre niveau de diplôme : • Titre professionnel gestionnaire comptable et fiscal • BTS Comptabilité Gestion • DCG Diplôme comptabilité Gestion

Contact Formation

Madame Aurélie MACE
Conseiller(ère) en formation continue
aurelie.mace@ac-lyon.fr

  

Organisation

Rythme de la formation : journée , semaine , temps plein

Durée indicative : 7 mois

Durée totale en heures : 1103 heures

Nombre d’heures en centre : 963 heures

Nombre d’heures en entreprise : 140 heures

Effectif mini - maxi : 8 - 16

Modalités d’enseignement : formation mixte

Modalités d’entrée et de sortie : entrées/sorties à dates fixes

  

Modalités pédagogiques

Type d'action : Formation continue

Parcours de formation : individualisé

Méthodes pédagogiques : Formation en continue - Parcours personnalisé - Cours collectifs

Matériel et moyens utilisés : Salle équipée d'ordinateur portable, une imprimante, une connexion wifi

Modalités d’évaluation et/ou Modalités de Validation : Epreuves en cours et en fin de formation Passage du Titre TP CA , conformément au référentiel de certification

Possibilité de valider des blocs de compétences : non

  

Accès

Publics visés : demandeur d'emploi

Niveau d’entrée : niveau 1 (savoirs de base)

Prérequis : Classe de 1ère / Terminale ou équivalent Bon niveau en français (lecture de textes administratifs et juridiques, rédaction de comptes rendus) Connaissances de base d’Excel

Modalités d'accès : admission après entretien , admission après test

Délais d'accès : 15 jours à 1 mois

Eligible au CPF : Non

Modalité d'accessibilité aux personnes en situation de handicap : Le GRETA CFA RHÔNE est engagé dans la démarche H+ : les personnes en situation de handicap sont accompagnées tout au long de leur parcours de formation par un référent H+.

  

Financement

Prix horaire indicatif : 12.4 €/h TTC

Modalités de financement : formation financée par France Travail sous réserve d’éligibilité

  

Métiers visés

M1608 : Secrétariat comptable
M1203 : Comptabilité
  

Poursuite de parcours

Poursuite étude : Titre Professionnel Gestionnaire de Paie (niveau 5), Titre Professionnel Comptable Gestionnaire (niveau 5), Titre Professionnel Assistant RH (niveau 5), Titre Professionnel Gestionnaire Comptable et Fiscal (niveau 5) Insertion professionnelle : Exercer en tant qu’assistant comptable en entreprise, assistant de cabinet comptable, collaborateur de cabinet comptable, comptable clients, comptable fournisseurs, comptable trésorerie, comptable spécialisé, technicien comptable.

Contact Formation

Madame Irène COTTINET
Conseiller(ère) en formation continue
irene.cottinet@ac-lyon.fr

  

Chiffres clés 2024

88%
de réussite
100%
de satisfaction
  

Organisation

Rythme de la formation : journée , semaine

Durée indicative : 8 mois

Durée totale en heures : 910 heures

Nombre d’heures en centre : 770 heures

Nombre d’heures en entreprise : 140 heures

Effectif mini - maxi : 6 - 12

Modalités d’enseignement : formation entièrement présentielle

Modalités d’entrée et de sortie : entrées/sorties à dates fixes

  

Modalités pédagogiques

Type d'action : Formation continue

Parcours de formation : en groupe

Méthodes pédagogiques : Formation en continue - Parcours personnalisé - Cours collectifs

Matériel et moyens utilisés : Salle équipée d'ordinateur portable, une imprimante, une connexion wifi

Modalités d’évaluation et/ou Modalités de Validation : Epreuves en cours et en fin de formation Passage du Titre TP CA , conformément au référentiel de certification

Possibilité de valider des blocs de compétences : non

  

Accès

Publics visés : demandeur d'emploi

Niveau d’entrée : niveau 1 (savoirs de base)

Prérequis : Classe de 1ère / Terminale ou équivalent Bon niveau en français (lecture de textes administratifs et juridiques, rédaction de comptes rendus) Connaissances de base d’Excel

Modalités d'accès : admission après entretien , admission après test , admission sur dossier

Délais d'accès : 15 jours à 1 mois

Eligible au CPF : Non

Modalité d'accessibilité aux personnes en situation de handicap : Formation accessible aux personnes en situation de handicap. Le GRETA CFA est engagé dans la démarche H+: les personnes en situation de handicap sont accompagnées tout au long de leur parcours de formation par un référent H+.

  

Financement

Prix horaire indicatif : 12.4 €/h TTC

Modalités de financement : formation financée par France Travail sous réserve d’éligibilité

  

Métiers visés

M1608 : Secrétariat comptable
M1203 : Comptabilité
  

Poursuite de parcours

Poursuite étude : Titre Professionnel Gestionnaire de Paie (niveau 5), Titre Professionnel Comptable Gestionnaire (niveau 5), Titre Professionnel Assistant RH (niveau 5), Titre Professionnel Gestionnaire Comptable et Fiscal (niveau 5) Insertion professionnelle : Exercer en tant qu’assistant comptable en entreprise, assistant de cabinet comptable, collaborateur de cabinet comptable, comptable clients, comptable fournisseurs, comptable trésorerie, comptable spécialisé, technicien comptable.

Contact Formation

Madame Irène COTTINET
Conseiller(ère) en formation continue
irene.cottinet@ac-lyon.fr

  

Chiffres clés 2024

70%
de réussite
90%
de satisfaction
39%
d’insertion à 6 mois
57%
de poursuite d’études
  

Les points forts de la formation

Le Titre Professionnel Comptable Assistant(e) vise à former des professionnels capables de prendre en charge les opérations de comptabilité courante et de participer à l'activité comptable et de gestion d'une organisation. Cette formation est conçue pour ceux qui aspirent à intégrer rapidement le marché du travail avec des compétences pratiques en comptabilité et gestion.

  

Organisation

Durée indicative : 8 mois

Durée totale en heures : 840 heures

Nombre d’heures en centre : 700 heures

Nombre d’heures en entreprise : 140 heures

Effectif mini - maxi : 4 - 12

Modalités d’enseignement : formation mixte

Modalités d’entrée et de sortie : entrées/sorties à dates fixes

  

Modalités pédagogiques

Type d'action : Apprentissage

Méthodes pédagogiques : Cours du jour. Formation en présentiel, mixte

Matériel et moyens utilisés : Logiciel visé par la formation ,Support pédagogique remis au participant

Modalités d’évaluation et/ou Modalités de Validation : Évaluation en Cours de Formation , entretien avec un jury, dossier professionnel, épreuves avec mise en situation professionnelle . Ces évaluations permettent la validation du titre complet ou d’un ou plusieurs blocs de compétences ou CCP.

  

Accès

Publics visés : tout public

Niveau d’entrée : sans niveau d'accès

Prérequis : Avoir un niveau de fin de secondaire ou équivalent. Compétences et Qualités : Les candidats doivent avoir une bonne capacité d'organisation, être rigoureux, méthodiques et posséder un bon niveau de logique pour traiter les informations comptables. Une bonne maîtrise des outils informatiques, notamment des logiciels de comptabilité, est également requise.

Prescription par un conseiller (Pôle emploi, Mission locale, ...) Participation à une information collective Les candidatures pour cette formation se font sur la base d'un dossier à soumettre et d'un entretien de motivation. Le processus vise à sélectionner les candidats les plus aptes à tirer profit du programme proposé.

Délais d'accès : Les entrées et sorties sont gérées en continu (ESP), avec un délai estimé maximum de 2 mois entre la demande d'inscription et l'entrée en formation, sous réserve de disponibilité des places.

Eligible au CPF : OUI

Modalité d'accessibilité aux personnes en situation de handicap : le GRETA CFA est engagé dans la démarche H+: les personnes en situation de handicap sont accompagnées tout au long de leur parcours de formation par un référent H+

  

Financement

Prix horaire indicatif : 12 €/h TTC

Modalités de financement : contrat d'apprentissage , contrat de professionnalisation

Pour les contrats d’apprentissage, le montant indiqué correspond au niveau de prise en charge (NPEC) appliqué par France Compétences. Pour le tarif du Contrat de Professionnalisation, merci de nous contacter.


  

Chiffres clés 2024

70%
de réussite
90%
de satisfaction
39%
d’insertion à 6 mois
57%
de poursuite d’études
  

Les points forts de la formation

Le Titre Professionnel Comptable Assistant(e) vise à former des professionnels capables de prendre en charge les opérations de comptabilité courante et de participer à l'activité comptable et de gestion d'une organisation. Cette formation est conçue pour ceux qui aspirent à intégrer rapidement le marché du travail avec des compétences pratiques en comptabilité et gestion.

  

Organisation

Durée indicative : 8 mois

Durée totale en heures : 840 heures

Nombre d’heures en centre : 700 heures

Nombre d’heures en entreprise : 140 heures

Effectif mini - maxi : 4 - 12

Modalités d’enseignement : formation mixte

Modalités d’entrée et de sortie : entrées/sorties à dates fixes

  

Modalités pédagogiques

Type d'action : Apprentissage

Méthodes pédagogiques : Cours du jour. Formation en présentiel, mixte

Matériel et moyens utilisés : Support pédagogique remis au participant ,Logiciel visé par la formation

Modalités d’évaluation et/ou Modalités de Validation : Évaluation en Cours de Formation , entretien avec un jury, dossier professionnel, épreuves avec mise en situation professionnelle . Ces évaluations permettent la validation du titre complet ou d’un ou plusieurs blocs de compétences ou CCP.

  

Accès

Publics visés : tout public

Niveau d’entrée : sans niveau d'accès

Prérequis : Avoir un niveau de fin de secondaire ou équivalent. Compétences et Qualités : Les candidats doivent avoir une bonne capacité d'organisation, être rigoureux, méthodiques et posséder un bon niveau de logique pour traiter les informations comptables. Une bonne maîtrise des outils informatiques, notamment des logiciels de comptabilité, est également requise.

Prescription par un conseiller (Pôle emploi, Mission locale, ...) Participation à une information collective. Les candidatures pour cette formation se font sur la base d'un dossier à soumettre et d'un entretien de motivation. Le processus vise à sélectionner les candidats les plus aptes à tirer profit du programme proposé.

Délais d'accès : Les entrées et sorties sont gérées en continu (ESP), avec un délai estimé maximum de 2 mois entre la demande d'inscription et l'entrée en formation, sous réserve de disponibilité des places.

Eligible au CPF : OUI

Modalité d'accessibilité aux personnes en situation de handicap : le GRETA CFA est engagé dans la démarche H+: les personnes en situation de handicap sont accompagnées tout au long de leur parcours de formation par un référent H+

  

Financement

Prix horaire indicatif : 12 €/h TTC

Modalités de financement : contrat d'apprentissage , contrat de professionnalisation

Pour les contrats d’apprentissage, le montant indiqué correspond au niveau de prise en charge (NPEC) appliqué par France Compétences. Pour le tarif du Contrat de Professionnalisation, merci de nous contacter.


  

Chiffres clés 2024

70%
de réussite
90%
de satisfaction
39%
d’insertion à 6 mois
57%
de poursuite d’études
  

Les points forts de la formation

Le Titre Professionnel Comptable Assistant(e) vise à former des professionnels capables de prendre en charge les opérations de comptabilité courante et de participer à l'activité comptable et de gestion d'une organisation. Cette formation est conçue pour ceux qui aspirent à intégrer rapidement le marché du travail avec des compétences pratiques en comptabilité et gestion.

  

Organisation

Durée indicative : 8 mois

Durée totale en heures : 840 heures

Nombre d’heures en centre : 700 heures

Nombre d’heures en entreprise : 140 heures

Effectif mini - maxi : 4 - 12

Modalités d’enseignement : formation mixte

Modalités d’entrée et de sortie : entrées/sorties à dates fixes

  

Modalités pédagogiques

Type d'action : Apprentissage

Méthodes pédagogiques : Cours du jour. Formation en présentiel, mixte

Matériel et moyens utilisés : Logiciel visé par la formation ,Support pédagogique remis au participant

Modalités d’évaluation et/ou Modalités de Validation : Évaluation en Cours de Formation , entretien avec un jury, dossier professionnel, épreuves avec mise en situation professionnelle . Ces évaluations permettent la validation du titre complet ou d’un ou plusieurs blocs de compétences ou CCP.

  

Accès

Publics visés : tout public

Niveau d’entrée : sans niveau d'accès

Prérequis : Avoir un niveau de fin de secondaire ou équivalent. Compétences et Qualités : Les candidats doivent avoir une bonne capacité d'organisation, être rigoureux, méthodiques et posséder un bon niveau de logique pour traiter les informations comptables. Une bonne maîtrise des outils informatiques, notamment des logiciels de comptabilité, est également requise.

Prescription par un conseiller (Pôle emploi, Mission locale, ...) Participation à une information collective Les candidatures pour cette formation se font sur la base d'un dossier à soumettre et d'un entretien de motivation. Le processus vise à sélectionner les candidats les plus aptes à tirer profit du programme proposé.

Délais d'accès : Les entrées et sorties sont gérées en continu (ESP), avec un délai estimé maximum de 2 mois entre la demande d'inscription et l'entrée en formation, sous réserve de disponibilité des places.

Eligible au CPF : OUI

Modalité d'accessibilité aux personnes en situation de handicap : le GRETA CFA est engagé dans la démarche H+: les personnes en situation de handicap sont accompagnées tout au long de leur parcours de formation par un référent H+

  

Financement

Prix horaire indicatif : 12 €/h TTC

Modalités de financement : contrat d'apprentissage , contrat de professionnalisation

Pour les contrats d’apprentissage, le montant indiqué correspond au niveau de prise en charge (NPEC) appliqué par France Compétences. Pour le tarif du Contrat de Professionnalisation, merci de nous contacter


  

Chiffres clés 2024

70%
de réussite
90%
de satisfaction
39%
d’insertion à 6 mois
57%
de poursuite d’études
  

Les points forts de la formation

Le Titre Professionnel Comptable Assistant(e) vise à former des professionnels capables de prendre en charge les opérations de comptabilité courante et de participer à l'activité comptable et de gestion d'une organisation. Cette formation est conçue pour ceux qui aspirent à intégrer rapidement le marché du travail avec des compétences pratiques en comptabilité et gestion.

  

Organisation

Rythme de la formation : temps plein

Durée indicative : 8 mois

Durée totale en heures : 1025 heures

Nombre d’heures en centre : 845 heures

Nombre d’heures en entreprise : 180 heures

Effectif mini - maxi : 4 - 12

Modalités d’enseignement : formation entièrement présentielle

Modalités d’entrée et de sortie : entrées/sorties à dates fixes

  

Modalités pédagogiques

Type d'action : Formation continue

Parcours de formation : en groupe

Méthodes pédagogiques : Cours du jour. Formation en présentiel, mixte

Matériel et moyens utilisés : Support pédagogique remis au participant ,Logiciel visé par la formation

Modalités d’évaluation et/ou Modalités de Validation : Évaluation en Cours de Formation , entretien avec un jury, dossier professionnel, épreuves avec mise en situation professionnelle . Ces évaluations permettent la validation du titre complet ou d’un ou plusieurs blocs de compétences ou CCP.

Possibilité de valider des blocs de compétences : oui

  

Accès

Publics visés : tout public

Niveau d’entrée : sans niveau d'accès

Prérequis : Avoir un niveau de fin de secondaire ou équivalent. Compétences et Qualités : Les candidats doivent avoir une bonne capacité d'organisation, être rigoureux, méthodiques et posséder un bon niveau de logique pour traiter les informations comptables. Une bonne maîtrise des outils informatiques, notamment des logiciels de comptabilité, est également requise.

Modalités d'accès : admission après entretien

Prescription par un conseiller (Pôle emploi, Mission locale, ...) Participation à une information collective Les candidatures pour cette formation se font sur la base d'un dossier à soumettre et d'un entretien de motivation. Le processus vise à sélectionner les candidats les plus aptes à tirer profit du programme proposé.

Délais d'accès : Les entrées et sorties sont gérées en continu (ESP), avec un délai estimé maximum de 2 mois entre la demande d'inscription et l'entrée en formation, sous réserve de disponibilité des places.

Eligible au CPF : OUI

Modalité d'accessibilité aux personnes en situation de handicap : le GRETA CFA est engagé dans la démarche H+: les personnes en situation de handicap sont accompagnées tout au long de leur parcours de formation par un référent H+

  

Financement

Prix horaire indicatif : 12 €/h TTC

Modalités de financement : formation financée par France Travail sous réserve d’éligibilité , individuel payant , mon compte formation , projet de transition professionnelle

Ces formations pourraient aussi vous intéresser